
De barnehageansatte

Barnehageansatte fikk ikke støtte av lærerlaget
Norsk Lærerlag advarte barnehagelærere mot å vitne i barnefordelingssaker etter gisselsaken.
Alle sakene om gisseldramaet i Hjelmeland finner du her
Pedagogisk leder Helga Hope synes det var vondt ikke å få støtte etterpå. Hun hadde vitnet i en barnefordelingssak i forkant av gisseldramaet i Hjelmeland barnehage.
– Det er leit hvis ansatte følte de ikke fikk støtte av egen fagforening, og det kan jeg bare beklage, sier Helga Hjetland tIl Første steg- et tidsskrift for barnehagelærere i dag. Hun vil likevel råde barnehagelærere til å tenke seg godt om før de vitner i barnefordelingssaker, med mindre ungene kommer med blåmerker og synlige tegn.
Kan ikke nekte å vitne
Barnehagelærere kan ikke nekte å vitne dersom de blir innkalt gjennom «forkynning av vitnestevning», som det heter i tvisteloven. Det forklarer nestleder Hege Valås i Utdanningsforbundet. Dette er likevel ikke den vanlige måten å bli innkalt som vitne i vanlige barnefordelingssaker på. I slike saker er det som regel partenes advokater som innkaller til vitneavhør.
– Da har barnehagelærere anledning til å reservere seg, og det er god grunn til å avstå fra å vitne, sier Valås. Hun sier forbundet har klare betenkeligheter med at barnehagelærere skal brukes som vitne i vanlige barnefordelingssaker, med mindre det er helt nødvendig.
Fritak fra taushetsplikten
– I saker som omhandler mistanke om omsorgssvikt eller mishandling, er det annerledes, sier Valås. Skal en barnehagelærer forklare seg, må personen søke om og få fritak fra taushetsplikten.
– I forbindelse med Hjelmelandsaken uttalte Norsk Lærerlag at barnehagelærere bør tenke seg godt om før de vitner i barnefordelingssaker. Hva tenker Utdanningsforbundet i dag?
– Vi har den samme holdningen i dag. Og kanskje er det lurt å gjøre litt mer enn å tenke seg om. Det er alltid lurt å drøfte dette med sin leder, tillitsvalgte eller en god kollega. I vanskelig situasjoner kan det være riktig å rådføre seg med noen med juridisk kompetanse, som egen fagforening, svarer Valås.