Barnehagelærere i Bergen er fornøyde med PBL-avtalen

– Vi er lettet over at det ikke ble konflikt og dessuten fornøyde med at pensjonsrettighetene våre så langt ser ut til å være sikret. Så skal det selvsagt forhandles videre om pensjon i 2018, sier Elin Haugsvær Gravdal til Utdanning. Hun er nestleder i Utdanningsforbundet Bergen.

Uravstemning

Den nye avtalen innebærer at alle barnehager som blir medlem av Private Barnehagers Landsforbund (PBL) fra 20. september 2016 blir omfattet av en ytelsesbasert pensjonsordning.

– Dette var et veldig viktig krav for oss. Vi ser at også unge medlemmer har forstått hvor avgjørende det er å ha en god ytelsesbasert pensjonsordning, sier Gravdal og legger til:

– Fra vår side var det også et viktig krav at det legges tilstrekkelig med penger i potten til at pensjonsrettighetene sikres. Slik vi har forstått avtalen, er vi nå godt innenfor. Jeg er spent på å få lese igjennom alle detaljer i avtalen. Og så skal den selvsagt ut på uravstemning før vi kan gi en endelig tilslutning til innholdet, understreker Gravdal.

– Var dere mange som fulgte med på meklingen i går kveld?

– Ja, det var mange av oss som fulgte med. Vi samlet alle de tillitsvalgte i går, og dersom det hadde blitt streik, var motivasjonen stor for å kjempe for våre rettigheter, fastslår Gravdal.

– Skal gi bedre lønnsmessig uttelling

Den nye avtalen har en lønnsramme på om lag 2,4 prosent. Det utgjør tillegg på 7800 kroner til 14.000 kroner, avhengig av stilling og lønnsplassering.

– Er dere fornøyde med lønnsrammen?

– Årets oppgjør er moderat, men på linje med det som ble framforhandlet i KS. Så det må vi si oss fornøyde med, sier Gravdal.

– Avtalen sier også at tilleggs- og videreutdanning skal gi bedre lønnsmessig uttelling. Også styrere er omfattet av ordningen på lik linje med barnehagelærere.

– Knallharde

- I PBL var man tidlig ute med å gi lønnsmessig uttelling for videreutdanning. Nå har vi fått oppjustert denne avtalen og det setter vi pris. Jeg har inntrykk av at i PBL er det stor aksept for at utdanning skal lønne seg, sier Gravdal.

– Det skjedde ingen endringer med arbeidstidsavtalen. Hva mener du om det?

– Avtalen innebærer at vi fortsatt får beholde den ubundne tiden. Det har vært et viktig krav fra våre medlemmer.

– Er det et problem i Bergen at barnehagetilsatte mangler tariffavtale?

– Nei, vi har svært få steder igjen der det ikke er inngått tariffavtale. I Bergen er 70 prosent av barnehagene private, så for oss er det helt avgjørende med en god avtale på PBL-området. I Bergen har vi nå tariffavtale i 110 barnehager og for 600 ansatte. Kun i noen få barnehager i NHO-området er det ikke inngått tariffavtale. Her har Utdanningsforbundet sentralt vært knallharde i forhandlinger og de har vår fulle støtte, avslutter Gravdal.